银行抢聘首席AI官，但该职位或将消失

银行正在迅速任命“首席AI官”(chief AI officer)，将AI推入核心业务。IBM对来自33个国家的2000名CEO进行的调查显示：拥有专职首席AI官的机构占比从2025年的26%跃升至2026年的76%。 在这轮浪潮中，HSBC动作尤为引人注目：其任命David Rice为首任首席AI官，自2026年4月1日起生效。Rice此前担任公司与机构银行业务的COO，这表明HSBC更倾向于从内部调配运营能力，而非直接引入硅谷外部人才。 澳大利亚联邦银行也在类似时间窗口任命Ranil Boteju为其首席AI官，劳埃德银行集团(Lloyds Banking Group)则采取了相近举措。 薪酬方面，首席AI官的待遇最高可达每年350万美元，行业中位数约为160万美元。 但担任该岗位的高管也释放了不确定信号。业内人士认为，这一“首席AI官”角色可能是过渡性的——预计未来十年内AI将深度嵌入银行日常运营，使得专职岗位可能变得冗余。 HSBC还将AI与财务目标直接挂钩：其计划在2026-2028年将有形股本回报率维持在17%以上，并预计AI技术将发挥关键作用。 对交易者而言，这是一条“金融机构AI推进”的信号，可能在短期影响银行股情绪，但与加密资产价格的直接联动相对有限。